一线员工绩效考核表

一线员工绩效考核表使用技巧

      一线员工绩效考核表的编制：

      （1）定性考评。其结果表现为对某人工作评价的文字描述，或对员工之间评价高低的相对次序以优、良、中、及、差等形式表示；
      （2）定量考评。其结果则以分值或系数等数量形式表示。

一线员工绩效考核表通用技巧

      1：单元格内强制换行

      在单元格中某个字符后按alt+回车键，即可强制把光标换到下一行中。

      2：自动换行

      在单元格内打好文字，在工具栏上找到“自动换行”按钮就可以自由的将文字在换行和不换行之间切换了。

      3：快速复制粘贴

      选中一个或一些数据，然后把光标移到选中框的右下角，光标变成一个加号的时候，向下拖动，就会智能帮你填1、2、3……了。

      4：自动换行

      在单元格内打好文字，在工具栏上找到“自动换行”按钮就可以自由的将文字在换行和不换行之间切换了。