电商美工绩效考核表

电商美工绩效考核表使用技巧

      电商美工绩效考核表的编制：

      1、从企业经营目标出发进行评价，并使评价和评价之后的人事待遇管理有助于企业经营目标的实现。
      2、作为人事管理系统的组成部分，运用一套系统的制度性规范、程序和方法进行评价。
      3、对组织成员在日常工作中体现出来的工作能力、工作态度和工作成绩，进行以事实为依据的评价。

电商美工绩效考核表通用技巧

      1：多条件求和

      要统计部门为生产,并且岗位为主操的补助总额。

      公式为：

      =SUMIFS(D2:D9,B2:B9,F2,C2:C9,G2)

      2：条件计数

      要统计指定店铺的业务笔数。也就是统计B列中有多少个指定的店铺名称。

      =COUNTIF(B2:B12,E3)

      3. 改变数字格式

      Excel的快捷键并不是杂乱无章的，而是遵循了一定的逻辑。

      比如你想快速改变数字的格式，比如就能立刻把数字加上美元符号，因为符号$和数字4共用了同一个键。

      同理，“Ctrl+shift+5”能迅速把数字改成百分比(%)的形式。